Los sindicatos transmiten a Santander la necesidad de reducir el número de afectados por el ERE

   El expediente afectará a todos los servicios centrales de Popular en Madrid y A Coruña, así como a las áreas de Auditoría, Recuperaciones, Servicios Centralizados y Prevención de Riesgos Laborales de la entidad absorbida. En cuanto a Santander España, se verán afectados los servicios centrales de Madrid (Boadilla del Monte, Marpe y Mesena), junto a Recuperaciones y Unidades de Control de Red (UCR) en toda España, según han informado fuentes sindicales.

   Este lunes terminan las mesas previas a la apertura del expediente y el próximo jueves comenzará el periodo legal de consultas, como contempla el Estatuto de los Trabajadores. A partir de ese momento, las reuniones se llevarán a cabo por separado en las dos empresas.

   En la reunión de este lunes, CCOO ha transmitido al banco la necesidad de rebajar el número de salidas propuestas --ya que "1.500 sigue siendo una cifra demasiado elevada"--, así como de incrementar el número de traslados a empresas del grupo.

   Por su parte, UGT, además de solicitar que el número de bajas sea el mínimo, ha reclamado que el número de prejubilaciones aumente y que se rebaje la edad de los empleados que puedan acogerse a ellas de 58 a 55 años.

   Tanto CCOO como UGT han hecho hincapié en que debe primar la voluntariedad de los trabajadores y en que debe existir capilaridad entre los servicios centrales y la red comercial para permitir el trasvase de personas excedentes hacia la red de sucursales.